5月6日下午，质量处（部）工会在五楼会议室组织召开第一期员工座谈会，就当前部门工会工作和存在问题听取员工的意见和建议。第一工会小组全体成员参加会议。

　　会议强调，广泛开展基层调研，充分听取员工意见和建议，是构建员工与部门领导班子的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化的有效途径，是增加员工归属感、增强部门凝聚力的重要方法，我们要开展经常性的基层走访调研活动，广纳谏言，发扬长处，弥补不足，努力营造团结、和谐的工作氛围。

　　座谈会上，大家踊跃发言，针对员工办事流程、工作中遇到的困难、怎样提高员工工作积极性等方面提出了宝贵的意见和建议，为今后更好的开展各项工作奠定了基础。会议指出，部门工会要做好员工的“娘家人”“贴心人”，以党史学习教育为契机，切切实实为员工办实事、解难题，全体员工要以更高的站位为茅台发展做出应有的贡献。