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一、招聘目的
为加快茅台机场公司人才队伍建设，通过招聘具有专业知识技能的优秀人才，充实公司运行保障人才队伍，提高公司人员的综合素质，构建公司人才梯队，为今后公司高质量的发展补充新鲜血液、储备人才。
二、招聘原则
招聘工作严格按照公开、公平、竞争、择优的原则。
三、招聘对象、岗位及条件
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，具有中华人民共和国国籍；
2.中国民用航空飞行学院、中国民航大学、南京航空航天大学三所民航院校的民航交通运输（管制方向）专业2020年应届毕业生。
3.具有正常履行工作职责的身体条件；
4.具备招聘职位的专业要求和其他条件；
5.能胜任应聘岗位工作。
（二）有以下情形之一者不得报考：
1.受过刑事处罚；
2.受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的；
3.正在接受立案审查的；
4.有吸毒史的；
5.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的；
6.法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
（三）招聘岗位
详见附件《贵州遵义茅台机场有限责任公司2020年校园招聘职位表》（以下简称“职位表”）中岗位具体要求。
四、报考说明
（一）职位表中要求本科及以上的学历，指通过全国统招并接受普通全日制教育获取的学历。
（二）报考人员以第二学位、辅修学位专业报考的，需经学信网进行学历认证。学历认证截止时间到2020年7月31日。
（三）应届生报考需上传加盖学校印章的就业推荐表、学历、学位证明。一经录用，需与公司签订就业三方协议。取得学历、学位截止时间到2020年7月31日。
五、招聘流程
（一）发布招聘公告
2020年5月21日在茅台机场官网发布招聘公告。
（二）网上投档报名
1.时间：2020年5月22日9:00—5月26日17:00。
2.报名方式：有意者请将报名表（附件下载填写）、个人简历及相关证照扫描件打包并以姓名命名，如“张三”）发送至公司邮箱：rhmtjcgs@163.com。
（三）资格审查
根据岗位招聘要求对投档报名人员的简历信息进行资格审查，审查合格者进入面试人员名单并在公司官网公示3天。
（四）面试
1、实际参加面试人数未达拟招录人数3倍的，同比例递减拟招录人数或取消该岗位。考生面试最终得分低于60分（百分制）时，不予录取。
2、本次招聘面试试题将委托民航贵州空管分局负责命题，公司纪检部门负责监督，面试考官由招聘领导小组研究确定。
（五）政审及体检
根据面试成绩确认拟聘人员，公司对拟聘人员进行政审考察。政审合格的进入体检环节，体检参照《航空管制人员Ⅲa体检标准》执行，体检时间、地点另行通知，体检费由考生自行承担。未按时参加体检的，视为放弃录用资格，体检不合格人员，取消录用资格。
（六）公示与录用
根据面试、政审、体检情况，在公司官网对拟聘人员进行公示，公示期为3个工作日，公示期满，无异议的，办理录用手续。
拟录用人员应在毕业后5个工作日内到公司报道并办理入职手续，否则视为放弃录用资格。如确有特殊原因无法按时报到的，需书面向公司人力资源部申请。
（七）递补
如因异常情况导致招聘人数不足时，根据公司需要，可按面试成绩排名依次递补，递补录用程序按本招聘公告执行。
六、工作地点与薪酬待遇
工作地点为贵州省仁怀市茅台镇茅台机场。薪酬待遇按公司薪酬制度执行。
七、其他事项
（一）在招聘过程中，报考人员有扰乱秩序、舞弊、威胁或意图贿赂工作人员等行为的，取消考试资格，记入公司招聘黑名单并在公司官网公示，三年内不得参加公司招聘考试。
（二）资格审查贯穿招聘全过程。报考人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消报考资格。
（三）根据考生报考情况和公司需要，本次招聘实际录用人数可少于公告拟聘人数。
（四）招录人员应服从公司分配安排，原则上三年内不能主动申请调岗。
（五）本次招聘相关信息及公示在以下网站发布：
茅台机场官网：https://airport.moutai.com.cn
（六）本公告由公司招聘领导小组负责解释，报名咨询联系方式：0851-22258015、18208466686穆先生。
（七）本公告未尽事宜，有招聘招聘领导小组研究决定。
八、纪律监督
本次招聘工作由茅台机场公司招聘领导小组组织实施，公司纪委对招聘工作进行监督，监督联系方式：0851-22258035、15186660166邓先生。
附件：1.贵州遵义茅台机场有限责任公司2020年管制员招聘职位表.docx
2.贵州遵义茅台机场有限责任公司2020年管制员招聘报名表.docx
贵州遵义茅台机场有限责任公司
2020年5月21日
